Comunicación interna y endomarketing
El Endomarketing es una técnica que destaca la importancia de motivar a tu equipo de trabajo para la obtención de buenos resultados: aumenta el compromiso, reduce la rotación y atrae talento cualificado.
El Endomarketing es una técnica que destaca la importancia de motivar a tu equipo de trabajo para la obtención de buenos resultados: aumenta el compromiso, reduce la rotación y atrae talento cualificado.
El Endomarketing es una herramienta basada en la comunicación que permite democratizar los procesos internos de la empresa y que ayuda a mejorar la calidad de vida laboral y los resultados globales de la compañía.
En Kle-in Action proponemos un plan formativo donde podrás diseñar un programa de Endomarketing para tu organización, te enseñaremos cómo trazarlo y cómo implementarlo.
Beneficios: Permite la coordinación entre las distintas partes, mejora el éxito de los proyectos, mejora el clima laboral entre áreas, aumenta el compromiso del equipo, atrae y retiene el talento y se crea una lealtad de los clientes.
Experiencia profesional mínima de 1 año
Curso presencial
850€ y 20% descuento para inscripciones de dos o más participantes de la misma organización
OBJETIVOS
Que los participantes:
TEMARIO
Módulo 1
➢ ¿Qué es Endomarketing?
➢ Endomarketing desde el propósito corporativo.
➢ La comunicación interna como aliada estratégica para la gestión de la cultura, el cambio y el clima (Manejo de las 4C).
➢ Aplicación del Endomarketing
Módulo 2
➢ Liderazgo comunicacional
➢ Diagnóstico de comunicación interna, cultura y cambio con metodologías ágiles y colaborativas.
➢ Desarrollo de estrategias y herramientas de Endomarketing
A QUIÉN VA DIRIGIDO
Comunicación interna y endomarketing
Esta formación está pensada para todas aquellas personas que quieran implementar un plan de Endomarketing en su organización, desde emprendedores, Pymes y grandes corporaciones.
Departamentos de marketing, RRHH, Finanzas, Atención al Cliente, ventas, todos ellos están involucrados en un proceso de Endomárketing, por lo tanto responsables de cualquiera de éstas áreas podrán dotarse de las herramientas necesarias para guiar a su organización hacia un cambio cultural.
Lidia Alonso
Educadora Social, Psicopedagoga y Formadora. Máster en Dirección y Gestión de RRHH y Selección de personal 3.0. Consultora de Bienestar Organizacional y Chief Happiness Officer Experta en gestión de equipos y excelencia al cliente. Autora del libro Happiness… Qué??? Editorial Espai Literari.
“Acompaño a las organizaciones y las personas que las forman a desarrollar su máximo potencial, a través de herramientas que permitan trabajar en un entorno saludable, tanto física como psicológicamente”
Marta Freire
Psicóloga, Formadora y Consultora en Soft Skills y ventas. Máster en PRL, en sus tres especialidades. Coach Ejecutiva ACC por ICF. Experta en desarrollo personal y gestión de equipos.
“Ayudo a descubrir el valor de las personas y organizaciones situando la comunicación como base de toda relación”
CERTIFICACÓN
Los participantes que cumplan con el 80% de la asistencia obtendrán un Certificado de Participación validado por Kle-in Academy